<?xml version="1.0"?>
<?xml-stylesheet type="text/css" href="http://wiki.warofgalaxy.eu/skins/common/feed.css?303"?>
<feed xmlns="http://www.w3.org/2005/Atom" xml:lang="de">
		<id>http://wiki.warofgalaxy.eu/api.php?action=feedcontributions&amp;feedformat=atom&amp;user=LudwikaNOToRTKarpinski</id>
		<title>War Of Galaxy - Benutzerbeiträge [de]</title>
		<link rel="self" type="application/atom+xml" href="http://wiki.warofgalaxy.eu/api.php?action=feedcontributions&amp;feedformat=atom&amp;user=LudwikaNOToRTKarpinski"/>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="http://wiki.warofgalaxy.eu/index.php/Spezial:Beitr%C3%A4ge/LudwikaNOToRTKarpinski"/>
		<updated>2026-04-08T07:33:33Z</updated>
		<subtitle>Benutzerbeiträge</subtitle>
		<generator>MediaWiki 1.21.1</generator>

	<entry>
		<id>http://wiki.warofgalaxy.eu/index.php/Imprezy_integracyjne_70a40f</id>
		<title>Imprezy integracyjne 70a40f</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="http://wiki.warofgalaxy.eu/index.php/Imprezy_integracyjne_70a40f"/>
				<updated>2012-10-31T08:30:45Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;LudwikaNOToRTKarpinski: Die Seite wurde neu angelegt: „Organizacja imprez integracyjnych nie jest już w naszym kraju nowością, jest to niewątpliwie jedna z kluczowych form zespalania teamu, dzięki czemu można…“&lt;/p&gt;
&lt;hr /&gt;
&lt;div&gt;Organizacja imprez integracyjnych nie jest już w naszym kraju nowością, jest to niewątpliwie jedna z kluczowych form zespalania teamu, dzięki czemu można osiągnąć większą jego wydajność w pracy.  Imprezy dla firm to forma rozrywki i dotarcia się pracowników. Dobre stosunki między pracownikami posiadają ogromny wpływ na wydajność i atmosferę w pracy, dzięki czemu firma powiększa spersonalizowane dochody gotówki. Pomimo tego, że jak przedtem wspomniałem [http://imprezy-integracyjne.org.pl Imprezy integracyjne], nie są już w Polsce nowością to powinno się się przyjrzeć ich jakości. W ostatnich latach powstało wiele korporacji i firemek, które takie imprezy organizują, niemniej jednak wbrew pozorom nie jest to łatwa sztuka. Po pierwsze organizator powinien mieć mocne zaplecze sprzętowe i lokalizacyjne. Nie sztuką jest zorganizowanie ogniska, grilla zakrapianego alkoholem. Ideą takich spotkań, powinna być weryfikacja kwalifikacji, weryfikacja możliwości pracowników poprzez zabawę.&lt;br /&gt;
 &lt;br /&gt;
Szukanie mocnych i słabych stron drużyny, poszukiwanie przywódców spośród teamu i weryfikacja umiejętności kadry kierowniczej jest możliwe, kiedy organizator dysponuje odpowiednim sprzętem i zapleczem. Rozrywki rodzaju paintball, park linowy, zorbing, golf, segway irally cross - to zabawa która zweryfikuje bez wątpienia wszystkie atuty i wady pojedynczych uczestników jak i organizację grupy. Jest to świetna metoda na obserwację i wyciągnięcie odpowiednich wniosków przez najwyższą kadrę kierowniczą.&lt;br /&gt;
Reasumując, o ile jesteś managerem odpowiedzialnym za organizację imprez integracyjnych, pamiętaj, że sam wypad i znakomita zabawa to nie wszystko, możesz podjąć decyzję która przyniesie nie tylko dochody z samego wypoczynku ale również dzięki takiej imprezie można kilka się dowiedzieć i zweryfikować zespół pracowników.&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>LudwikaNOToRTKarpinski</name></author>	</entry>

	</feed>